Directrices a los autores
Se aceptan originales escritos en portugués, inglés o español.
Enviar un breve currículo con mínimo 5 líneas y máximo 10 líneas.
A los autores, se solicita la atención a la siguiente estructura para el formato del texto:
- Formato A4, márgenes 2,5cm, fuente Arial 12 y entrelinea 1,5;
- Mínimo de 3.000 palabras y máximo de 6.000 palabras, en el cual se incluye, título en el idioma del artículo y en inglês;
- Título/Title (máximo, 120 caracteres incluyendo espacios);
- Resumo/Abstract (con hasta 150 palabras);
- Palabras claves/keywords (con hasta 5);
- Objetivos;
- Metodología;
- Referencia teórica;
- Desarrollo del tema estudiado;
- Discusiones;
- Consideraciones finales;
- Referencias bibliográficas;
- Las citaciones con hasta tres líneas están integradas en el cuerpo del texto y constan señalizadas entre paréntesis;
- Las citaciones con más de 3 líneas deben estar diagramadas en parágrafo separado, con espacio simple entre las líneas, fuente de 11puntos y avanzo de 4cm de la margen izquierda del texto;
- El cuerpo del texto, así como las notas de rodapié y las referencias bibliográficas deben obedecer las normas ABNT para citaciones bibliográficas;
- Son consideradas referencias bibliográficas solamente las obras mencionadas en el cuerpo del texto. Se solicita que estas sean organizadas en orden alfabético;
- Se recomienda que las notas no sobrepasen de tres líneas, y que sean inseridas en el final del texto;
- Se solicita que los autores providencien las figuras, tablas, cuadros y gráficos del texto con 150 dpi;
- Se solicita que por lo menos una de las imágenes se adecue también al tamaño 24 x 18,5cm, con 300 dpi;
- Cuando haber una referencia directa a una determinada imagen, la posición debe ser indicada entre paréntesis en el cuerpo del texto (Figura 1), (Figura 2) etc.;
- Imagen debe ser acompañada de la respectiva legenda, crédito de la imagen y fuente;
- El archivo de imagen referente a la ilustración debe ser enviado separado del texto e identificado con la mesma nomenclatura (Figura 1), (Figura 2) etc.